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制度条例

事业单位调整基本工资说明

作者: 发布时间:2016-10-21 08:57:04.68 点击量:1597
一、核增基本工资,核减绩效工资
1.范围:执行事业单位工资制度单位的工作人员
2.执行时间:自2016年7月1日起,
3.发放办法:调整事业单位工作人员岗位工资标准和薪级工资标准(附表3、附表4、附表5),同时核减绩效工资中基础津贴(附表6)。
注意事项:
1.调整基本工资,自2016年7月1日起执行,补发7-10月差额,有变动的分段计发,列入11月统发工资“补发基本工资”项目。
2.特殊人员:新参加工作人员从起薪月开始;死亡人员发至死亡当月;退休人员发至退休当月;停薪、调出、辞职人员发至止薪月。
3.内退、大病人员按基本工资执行比例发放。
4.受处分、羁押人员,暂不调整。
(参照表见附件)
 
 
附件: 2016工资核增核减.pdf